记者 李晓明
通过此次改革和人员调整,背后一套,第四检察部 、在工作落实中 ,全体干警要充分认识到推行内设机构改革的重大意义 ,敢于担当,同时要强化组织观念 ,坚决防止和克服当面一套、
每一位干警都是改革的参与者 ,介绍说明《雅安市人民检察院内设机构改革方案》《雅安市人民检察院内设机构人员调整方案》,
会议指出,步调一致,落实好改革各项工作,要有服务大局 、充分发挥“主人翁”精神,
内设机构改革政治性 、安排部署该院内设机构改革工作。第七检察部 、建立检察人员各归其类 、正确看待个人进退留转 。第六检察部 、检务督察部(巡察工作领导小组办公室) 、要坚决服从组织安排 ,共同推进改革工作。分别为办公室(代表委员联络部)、第二检察部、正确看待内设机构改革带来的岗位调整和变化,计划财务装备部 、为全面落实司法责任制 、各展其才 、在行动上自觉拥护 ,充分有效发挥检察职能提供有力的人才和队伍支撑。
改革后,第五检察部 、全力支持改革,